İzmir'de Büyükşehir Belediyesine bağlı İZENERJİ ve İZELMAN şirketlerinde çalışan yaklaşık 23 bin işçiyi ilgilendiren toplu iş sözleşmesi (TİS) görüşmelerinde anlaşma sağlanamaması üzerine başlayan grev, beşinci gününe girdi. İşçiler, DİSK'e bağlı Genel İş Sendikası öncülüğünde "Eşit işe eşit ücret" talebiyle greve başladı. Taraflar arasında yaşanan anlaşmazlık ve karşılıklı açıklamalar, İzmir'deki durumu daha da karmaşık hale getiriyor.

Belediyenin Teklifi ve Sendikanın Cevabı

İzmir Büyükşehir Belediyesi, işçilere yönelik en düşük giydirilmiş net ücret teklifini 62.261 TL'ye yükselttiğini duyurdu. Ancak DİSK Genel İş Sendikası Ege Bölgesi Temsilcisi Memiş Sarı, bu rakamların gerçeği yansıtmadığını iddia etti. Sarı, belediyenin ölüm yardımını bile hesaba dahil ettiğini ve aralarında hala yüzde 14 oranında bir fark bulunduğunu belirtti.

Memiş Sarı, konuyla ilgili şu açıklamalarda bulundu:

• "Belediyenin açıkladığı rakamlar gerçek dışıdır. Biz, eşit işe eşit ücret talebimizi yinelemekteyiz."
• "Görüşmek için işveren tarafından cevap bekliyoruz. Bayram öncesi uzlaşma sağlanacağına olan inancımız yüksek."

Sendika temsilcileri, belediyenin daha önce İZDOĞA, İZULAŞ ve İZBETON'da imzaladığı toplu iş sözleşmelerindeki ücretlerin kendilerine de uygulanmasını talep ediyor.

Grev Neden Başladı?

Grev, İzmir Büyükşehir Belediyesine bağlı İZENERJİ ve İZELMAN şirketlerinde çalışan işçilerin, toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde istedikleri ücret artışını alamamaları üzerine başladı. İşçiler, diğer belediye şirketlerinde çalışan meslektaşlarıyla aynı ücreti almak için greve gitme kararı aldı. Grevin temelinde, eşit işe eşit ücret ilkesinin uygulanmaması yatıyor.

İşçilerin talepleri arasında:

• Maaşlarda iyileştirme
• Sosyal haklarda artış
• Çalışma koşullarının düzeltilmesi

gibi maddeler bulunuyor.

Grev Sonuçları ve Beklentiler

İzmir'deki grev, şehirdeki birçok hizmetin aksamasına neden oldu. Özellikle toplu taşıma ve temizlik hizmetlerinde aksamalar yaşanırken, vatandaşlar da bu durumdan olumsuz etkilendi. Taraflar arasındaki görüşmelerin ne zaman sonuçlanacağı ve grevin ne kadar daha süreceği ise belirsizliğini koruyor. Ancak, bayram öncesinde bir uzlaşma sağlanması, hem işçiler hem de İzmirliler için büyük önem taşıyor.

Grev, işçi hakları ve toplu sözleşme süreçlerinin önemini bir kez daha gözler önüne serdi. Umuyoruz ki, taraflar en kısa sürede bir araya gelerek, adil ve sürdürülebilir bir çözüm bulurlar.